Au sein de la Direction de la Transformation Digitale, le/la Chef de Projet pilote les initiatives de digitalisation de Celtiis Bénin : refonte des parcours self-care, dématérialisation, automatisation des processus, nouveaux services digitaux et data. Vous transformez la vision digitale en projets concrets, livrés dans les délais, les coûts et la qualité attendus.
Vous animez des équipes pluridisciplinaires (métier, IT, UX, data) en mode agile, gérez le portefeuille de projets et embarquez les parties prenantes dans le changement. Vous êtes le trait d’union entre les besoins métier et les solutions technologiques. Dans un opérateur où le digital devient le principal point de contact client, votre rôle est central pour accélérer la mutation de l’entreprise.
Missions principales
- Piloter les projets de transformation digitale de bout en bout (cadrage, planning, budget, risques, livraison).
- Animer des équipes pluridisciplinaires en mode agile (Scrum/Kanban) et coordonner les prestataires.
- Traduire les besoins métier en solutions digitales avec les équipes IT, UX et data.
- Gérer le portefeuille de projets, arbitrer les priorités et rendre compte à la direction.
- Piloter la conduite du changement et l'adoption des nouveaux outils par les utilisateurs.
- Mesurer la valeur créée (KPI, ROI) et améliorer en continu les parcours digitaux.
- Contribuer à la feuille de route digitale et à la culture d'innovation.
Profil détaillé
- Bac+5 en informatique, management, école d'ingénieurs ou de commerce.
- 5 ans d'expérience minimum en gestion de projet digital / IT, idéalement en environnement agile.
- Maîtrise des méthodologies agiles et des outils de gestion de projet (Jira, Confluence).
- Bonne culture technique (web, mobile, API, data) et sens du produit.
- Leadership, communication, capacité à embarquer et à fédérer.
- Français courant, anglais professionnel exigé ; certifications (PMP, Scrum) appréciées.
Profil recherché
- Diplôme requis
- Bac+5
- Expérience
- 5 ans minimum
Avantages
- Mutuelle santé famille prise en charge à 80%.
- Rémunération attractive avec bonus annuel.
- Budget formation (certifications agiles, product management).
- Téléphone et forfait Celtiis offerts.
- 2 jours de télétravail hebdomadaire possibles.
- Environnement stimulant et à fort impact.